Mise en place de régime

• Analyse des besoins
• Appel d’offres
• Soutien à l’implantation

Analyse de la compétitivité du régime

• Négociation de la tarification avec les fournisseurs
• Appel d’offres auprès des différents fournisseurs

Suivi de la bonne gouvernance du régime

• Revue de la performance des fonds
• Revue de la progression de l’actif et des cotisations
• Revue de l’offre de fonds et de son utilisation
• Accompagnement et révision des différents paramètres du régime (p. ex : taux de cotisation, règles d’acquisition, etc.)

Communication et support

• Présentation et formation des employés
• Communication aux employés
• Personne-ressource pour les employés et l’employeur
• Soutien pour toute demandes et questions